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卓越经理人 新产品【未来星】 打造Z世代新员工培养新生态

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    在深化金融供给侧结构性改革和高质量增长要求的指引下,在数字化转型的浪潮中,银行业进一步加快转型步伐。



卓越经理人通过对转型期银行需求的分析,对95后新人的特质分析,以及相较他行新员工和青年员工培养的模式、效果及利弊进行分析,迭代更新推出未来星产品2.0。



通过建立和不断完善体系化新员工&青年员工培养体系,为员工提供更好的学习成长体验,为组织储备青年骨干人才池,长期主义搭建新员工&青年员工成长生态。

 
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